すべては先週の初めに始まり、Apple の主要下請け会社の 1 つである Wistron が混乱に陥った。インド南部ナラサプラの工場で暴動が起きた。 12月11日から12日の夜、数千人の工場従業員が工場に侵入して略奪し、台湾企業に数百万ドルの損害を与えた。
この出来事を受けて、アップルは従業員の要求、特に給与要求が正当なものかどうかを把握するためにインド警察との共同捜査を開始した。後者の結論がまだわかっていないとしても、ウィストロンから最初の反応が来るまでに時間はかかりませんでした。同社のインド事業担当副社長は即時解雇され、アップルは同社とのすべての取引関係を停止した。
Apple 側の強い意向により、Wistron は Apple ブランドの (Foxconn との) 最も重要な下請け業者の 1 つです。サプライチェーンにおけるこのような重要なプレーヤーを脇に置くことは、アップルが労働法の問題に関して強硬であることを示している。
Appleは暴動の責任を負ったのか?
しかし、すべてにもかかわらず、クパチーノの会社はインドの司法に対処しなければならない可能性があります。なぜなら、アジアの国の法律によれば、Apple は Wistron の誤りと同様に Wistron の誤りに関与しているからである。確かに、インドの法律から見れば、カリフォルニアの企業はウィストロンの違法行為で有罪とされる可能性がある。
「エコノミック・タイムズ」紙の匿名情報筋によると、カルナータカ州はアップルに対して訴訟を起こす準備さえしているという。この情報はまだ正式なものではありませんが、インド州政府はウィストロン社が従業員を搾取していたことをすでに認めています。ウィストロンさんは現在、地方政府から保護観察処分を受けている。
現在、700万ドル近くの損害をもたらしたこの暴動は正当化され、すべての関係者に受け入れられているように見え、現在、他の工場でこの状況が再び起こらないように努めている。
なぜなら、近年中国と米国の間の緊張が悪化しているため、中王国に工場のほとんどを持っていた大企業が輸出を決意しており、インドは多くの企業にとって歓迎の地となっているからだ。これは、インドに拠点を置く工場との連携を強めている Apple の場合にも当てはまります。しかしアップルブランドは、ウィストロン工場でのような事件がニューデリー政府とアップルのパートナーシップを損なうことを懸念している。
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